Arbeitgebermarke ist kein Buzzword.
Sie entscheidet, ob Menschen bleiben oder gehen.

Diese Folge lebt von ehrlichen Einblicken in den Führungsalltag eines kleinen Handwerksbetriebs. Andrea Korndörfer zeigt, warum Zahntechnik weit mehr ist als Präzision und warum gute Mitarbeiterführung nichts mit Wohlfühlparolen, aber viel mit Haltung zu tun hat.

Du erfährst, wie echte Teamdynamik entsteht, warum Kommunikation Chefsache ist und weshalb Verantwortung im Handwerk jeden Tag neu übernommen werden muss, nicht nur auf dem Papier.

Eine Folge für alle, die führen.
Und für alle, die glauben, Arbeitgebermarke entstehe durch Obstkörbe.

Kapitel

00:00 – Einstieg & Weg in die Zahntechnik
05:00 – Arbeitgebermarke: Anspruch vs. Realität
10:30 – Fürsorge, Verantwortung und Teamdynamik
17:30 – Kommunikation als Führungsinstrument
24:30 – Werte, Visionen und Mitarbeiterbindung
33:30 – Verantwortung tragen & Zukunft gestalten

Hier findest du mehr von Andrea:

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50 Folgen. Kein Filter. Kein Bullshit.

Diese Episode lebt vom ehrlichen Rückblick:
Was lief technisch schief? Was wurde besser? Welche Gespräche haben hängen geblieben und warum? Kathrin Post-Isenberg und Lorena Orbach ziehen Bilanz, sprechen über Learnings aus dem Ehrenamt im Handwerk, über Nähe zur Community und darüber, was Staffel 2 anders machen muss.

Hier geht’s nicht um Selbstbeweihräucherung.
Sondern um Klartext, Feedback und die Frage: Wie bleibt ein Podcast relevant?

Themen dieser Folge:

• Technikprobleme, die keiner hört, aber alle kennt

• Warum Tonqualität kein Nice-to-have ist

• Was gute Folgen wirklich ausmacht

• Warum Feedback Gold wert ist

• Was Staffel 2 besser machen soll

Zeitstempel:

00:00 Rückblick & Realität hinter den Kulissen
03:00 Technik, Ton & harte Learnings
06:00 Lieblingsfolgen & echte Highlights
09:00 Community, Feedback & Interaktion
12:00 Ehrenamt & Handwerks-Bubble
15:00 Staffel 2: Pläne, Formate, Ausblick

50 Folgen. Kein Filter. Kein Bullshit.

Diese Episode lebt vom ehrlichen Rückblick:
Was lief technisch schief? Was wurde besser? Welche Gespräche haben hängen geblieben und warum? Kathrin Post-Isenberg und Lorena Orbach ziehen Bilanz, sprechen über Learnings aus dem Ehrenamt im Handwerk, über Nähe zur Community und darüber, was Staffel 2 anders machen muss.

Hier geht’s nicht um Selbstbeweihräucherung.
Sondern um Klartext, Feedback und die Frage: Wie bleibt ein Podcast relevant?

Themen dieser Folge:

• Technikprobleme, die keiner hört, aber alle kennt

• Warum Tonqualität kein Nice-to-have ist

• Was gute Folgen wirklich ausmacht

• Warum Feedback Gold wert ist

• Was Staffel 2 besser machen soll

Zeitstempel:

00:00 Rückblick & Realität hinter den Kulissen
03:00 Technik, Ton & harte Learnings
06:00 Lieblingsfolgen & echte Highlights
09:00 Community, Feedback & Interaktion
12:00 Ehrenamt & Handwerks-Bubble
15:00 Staffel 2: Pläne, Formate, Ausblick

50 Folgen. Kein Filter. Kein Bullshit.

Diese Episode lebt vom ehrlichen Rückblick:
Was lief technisch schief? Was wurde besser? Welche Gespräche haben hängen geblieben und warum? Kathrin Post-Isenberg und Lorena Orbach ziehen Bilanz, sprechen über Learnings aus dem Ehrenamt im Handwerk, über Nähe zur Community und darüber, was Staffel 2 anders machen muss.

Hier geht’s nicht um Selbstbeweihräucherung.
Sondern um Klartext, Feedback und die Frage: Wie bleibt ein Podcast relevant?

Themen dieser Folge:

• Technikprobleme, die keiner hört, aber alle kennt

• Warum Tonqualität kein Nice-to-have ist

• Was gute Folgen wirklich ausmacht

• Warum Feedback Gold wert ist

• Was Staffel 2 besser machen soll

Zeitstempel:

00:00 Rückblick & Realität hinter den Kulissen
03:00 Technik, Ton & harte Learnings
06:00 Lieblingsfolgen & echte Highlights
09:00 Community, Feedback & Interaktion
12:00 Ehrenamt & Handwerks-Bubble
15:00 Staffel 2: Pläne, Formate, Ausblick

50 Folgen. Kein Filter. Kein Bullshit.

Diese Episode lebt vom ehrlichen Rückblick:
Was lief technisch schief? Was wurde besser? Welche Gespräche haben hängen geblieben und warum? Kathrin Post-Isenberg und Lorena Orbach ziehen Bilanz, sprechen über Learnings aus dem Ehrenamt im Handwerk, über Nähe zur Community und darüber, was Staffel 2 anders machen muss.

Hier geht’s nicht um Selbstbeweihräucherung.
Sondern um Klartext, Feedback und die Frage: Wie bleibt ein Podcast relevant?

Themen dieser Folge:

• Technikprobleme, die keiner hört, aber alle kennt

• Warum Tonqualität kein Nice-to-have ist

• Was gute Folgen wirklich ausmacht

• Warum Feedback Gold wert ist

• Was Staffel 2 besser machen soll

Zeitstempel:

00:00 Rückblick & Realität hinter den Kulissen
03:00 Technik, Ton & harte Learnings
06:00 Lieblingsfolgen & echte Highlights
09:00 Community, Feedback & Interaktion
12:00 Ehrenamt & Handwerks-Bubble
15:00 Staffel 2: Pläne, Formate, Ausblick